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铁投集团对新提拔任用干部开展任前集体谈话

时间:2020-12-25    来源:本站    次浏览

为贯彻落实选人用人的基本要求,加强干部队伍的党风廉政建设,1225日上午,铁投集团对何莉等11名新提拔任用干部进行了任前集体谈话,铁投集团党委副书记,董事,工会主席李晔,铁投集团党委委员,集团公司第六派驻纪检监察组组长李宏参加谈话。

李晔同志指出,此次业务经理,业务副经理的选拔任用,是20191月新铁投集团组建以来,第一次开展的职级晋升工作。铁投集团党委非常重视,按照习总书记提出的“信念坚定,为民服务,勤政务实,敢于担当,清正廉洁”20字好干部标准,结合集团公司和铁投集团干部工作的要求和需要,经过充分酝酿,慎重研究做出的决定。他强调全体新提拔任用干部要珍惜组织信任,提高认识,牢记使命,不负重托,以更高的标准严格要求自己,在新岗位上有新作为,在新环境中实现新突破,在新考验下取得新成绩。并从三方面提出了具体要求:

一要提高思想认识牢记新岗位的职责使命。牢记交通基础设施建设的光荣职责和历史使命,进一步提升站位,调整观念,转变角色,保持昂扬向上,勇于担当的精神状态,积极投身“建设壮美xpj葡京”伟大事业。

二要做好工作表率在企业发展中再创佳绩。一是牢固树立“终身学习”观念,以实际行动争当学习型干部。二是始终坚持民主集中制原则,维护和增强团队的凝聚力和战斗力。三是不断深化与时俱进理念,以身作则,率先垂范,在新岗位上提升自我,推动发展,再创新功。

三要养成优良作风树立务实清廉的良好形象。注重深入基层,调查研究,围绕中心工作,解决实际问题,把优良的作风转化为业务高质量发展的成果。始终保持人民公仆的本色,树立正确观念,正确处理事业发展和个人成长,企业利益和个人利益的关系,按照建设“廉洁交投”的要求,坚持从自身做起,带头廉洁自律,严格遵守“六条共勉”“十个绝对不准”,自觉接受八小时内外的监督,不辜负组织和员工的厚爱和期望。

李宏同志结合当前党风廉政建设和反腐败工作的新形势,对新任干部廉洁从业方面提出三点要求:

一是胸怀大局清醒认识xpj葡京建设的形势。要深入学习领会习近平总书记关于百年未有之大变局的重要论述,胸怀xpj葡京建设大局,正确认识把握当前xpj葡京建设的发展形势,机遇与挑战,从自身岗位,工作任务出发,扎实服务好xpj葡京建设。

二是胸怀大志清醒认识个人的职责使命。要正确认识德才兼备,以德为先,任人唯贤的干部选拔任用工作要求,清醒认识组织赋予每个岗位的职责与使命,扎实做好本职工作。

三是心怀敬畏清醒认识党风廉政建设和反腐败工作的长期性,严峻性,复杂性。要深刻吸取集团公司今年查处的多个典型案例教训,知敬畏,存戒惧,守底线,严以修身,严以用权,严以律己,落实习总书记对国有企业干部提出的“对党忠诚,勇于创新,治企有方,兴企有为,清正廉洁”要求,做到廉洁自律,拒腐防变。

通过任前集体谈话,11名新提拔任用干部对自身有了新的认识,纷纷表示,感谢组织的培养和信任,在今后的学习和工作中,一定坚持高标准严要求,加强学习,勤奋工作,担当奉献,做到廉洁自律,切实履行一岗双责,努力在新的岗位上创造新的业绩,以实际行动为xpj葡京发展建设做出新的贡献。

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